Aktuelt

Nytt og nyttig for tannpleiere

Styret og administrasjonen i Norsk Tannpleierforening ønsker alle en riktig god sommer. Vi minner om at NTpF er stengt uke 29, 30 og 31. Så vi er tilbake 3. august.

Sommerhilsen

Norsk Tannpleierforening ønsker alle våre medlemmer en riktig god sommer!

Det skjer mye på tannhelsefeltet både nasjonalt og internasjonalt. Denne sommeren står vi foran viktige politiske prosesser som kan få stor betydning for tannhelsetjenesten og tannpleierprofesjonen. Samtidig ser vi økt synlighet for tannpleierne, nye samarbeidsprosjekter og en organisasjon i vekst.

Tannhelsereformen nærmer seg – viktig høst for tannhelsetjenesten

Regjeringen arbeider videre med den varslede tannhelsereformen. Som en del av dette arbeidet leverte Helsedirektoratet i juni rapporten «Definisjon av nødvendig tannhelsehjelp og nødvendig tannregulering» til Helse- og omsorgsdepartementet.

Rapporten skal danne et viktig faglig grunnlag for hvordan fremtidige rettigheter i tannhelsetjenesten skal utformes. Helsedirektoratet legger til grunn at nødvendig tannhelsehjelp omfatter både forebygging, undersøkelser, diagnostikk, akuttbehandling og nødvendig behandling, mens kosmetisk behandling faller utenfor det offentliges ansvar.

Regjeringen har varslet at forslag til tannhelsereform skal sendes på høring i løpet av høsten 2026.

NTpF vil invitere til et digitalt medlemsmøte/informasjonsmøte så snart høringsforslaget foreligger. Her vil vi gjennomgå forslagene, diskutere konsekvenser for tannpleierprofesjonen og svare på spørsmål fra medlemmene.


NTpF utvider – ny stilling lyses ut

Aktivitetsnivået i Norsk Tannpleierforening har aldri vært høyere. Foreningen har de siste årene styrket både det fagpolitiske arbeidet, medlemsoppfølgingen og synligheten av tannpleierprofesjonen.

For å møte den videre utviklingen lyser NTpF nå ut en ny stilling. Dette er et viktig steg i arbeidet med å styrke organisasjonen og sikre enda bedre oppfølging av medlemmene våre.


Tannpleierprisen 2027 – hvem fortjener årets hederspris?

Kjenner du en tannpleier som har gjort en ekstraordinær innsats for faget, kollegaer, pasienter eller profesjonsutviklingen?

NTpF ønsker forslag til kandidater til Tannpleierprisen 2027. Prisen skal løfte frem personer som bidrar til å utvikle tannpleierrollen, styrke fagmiljøet og synliggjøre tannpleiernes betydning i helsetjenesten.

Vi håper mange medlemmer benytter muligheten til å nominere gode kandidater fra hele landet.


NTpF på Arendalsuka 2026

Under Arendalsuka setter NTpF tannhelsepolitikken på dagsorden gjennom arrangementet:

«Fremtidens tannhelsetjeneste trenger tannpleierne»

Vi løfter frem tannpleiernes rolle i en fremtidig tannhelsetjeneste og setter søkelys på hvordan kompetansen vår kan bidra til bedre folkehelse, mer forebygging og bedre tilgjengelighet til tjenester.


Ny anbefalt lønnstabell for privat ansatte tannpleiere

NTpFs anbefalte lønnstabell for privat sektor er nå tilgjengelig på våre nettsider. Nettsidene er fortsatt under videre utvikling, men lønnstabellen er allerede publisert.

Lønnstabellen bygger på lønnsutviklingen i offentlig sektor og tar hensyn til forskjeller i pensjonsordninger mellom offentlig og privat sektor. Den er ment som en anbefalt minstelønn og et nyttig verktøy ved ansettelser og lønnsforhandlinger.


Helsepersonellplan 2040 – tannpleierkompetansen blir viktigere enn noen gang

Regjeringens helsepersonellplan peker på økende behov for forebygging, tverrfaglig samarbeid og bedre ressursutnyttelse i helse- og omsorgstjenestene.

For NTpF er det positivt at behovet for helsefremmende og forebyggende arbeid løftes frem. Tannpleiernes kompetanse vil bli stadig viktigere i fremtidens helsevesen.


Helsedirektoratet avklarer regelverket for unge voksne

Helsedirektoratet har kommet med viktige avklaringer knyttet til rettighetene for unge voksne i den offentlige tannhelsetjenesten.

Avklaringene vil være nyttige både for tannpleiere, tannhelsetjenesten og pasientene.


Ny meldeordning for alvorlige hendelser fra 1. juli

Fra 1. juli 2026 innføres en ny nasjonal meldeordning for alvorlige hendelser i helse- og omsorgstjenesten.

Ordningen skal bidra til læring, kvalitetsforbedring og økt pasientsikkerhet.


NRK følger tannpleierne – «Yrket mitt»

I løpet av våren har NRK gjennomført opptak til serien «Yrket mitt» med tannpleiere i Vestfold og Vestland.

Serien skal gi publikum et innblikk i tannpleiernes arbeidshverdag og vise bredden i yrket vårt – fra forebygging og folkehelsearbeid til pasientbehandling og tverrfaglig samarbeid.

NTpF ser frem til at programmet ferdigstilles i løpet av sommeren og håper serien vil bidra til økt synlighet og kunnskap om tannpleiernes viktige rolle i helsetjenesten.


Møt NTpF på Pride

NTpF deltar sammen med Unio under Pride 2026.

Torsdag 25. juni kl. 15.00–17.00 finner du oss på Unios stand i Pride Park.

Kom gjerne innom for en prat om tannpleieryrket, fagforeningsarbeid og hvordan vi sammen kan bidra til et inkluderende arbeidsliv og samfunn.


EDHF – nytt europeisk samarbeid

NTpF deltar i et nytt europeisk samarbeid som skal bidra til bedre oral helse og videreutvikling av tannpleierutdanningene i Europa.


Nytt fra den internasjonale tannpleierorganisasjonen IFDH

Hold deg oppdatert på internasjonale initiativer, forskning og utvikling gjennom nyhetsbrevet fra IFDH.


Hvor finner tannpleiere ledige stillinger?

Er du på jakt etter nye utfordringer eller ønsker å orientere deg i arbeidsmarkedet?

Vi har samlet tips til hvor tannpleiere kan finne ledige stillinger i både offentlig og privat sektor.


Fra bachelorpresentasjon til vitnemål

Vi gratulerer årets nyutdannede tannpleiere med fullført utdanning og ønsker dere velkommen inn i profesjonen.

 

 

Vi ønsker alle medlemmer en riktig god sommer!

Regjeringens Helsepersonellplan 2040 peker ut retningen for hvordan Norge skal møte fremtidens utfordringer i helse- og omsorgstjenestene. Budskapet er tydelig: Fremtidens behov kan ikke løses ved å utdanne flere helsepersonell alene. I stedet må kompetansen brukes smartere, forebygging styrkes og tjenestene organiseres på nye måter.

 

For tannhelsetjenesten gir planen flere viktige signaler – og mange av dem peker direkte mot tannpleiernes kompetanse og rolle.

Forebygging og tidlig innsats blir avgjørende

Helsepersonellplanen legger stor vekt på forebygging og tidlig innsats som virkemidler for å redusere behovet for behandling og avlaste helse- og omsorgstjenestene. Dette er et område hvor tannpleiere allerede har en sentral funksjon gjennom helsefremmende og forebyggende arbeid.

Dersom målet er å redusere sosiale forskjeller i helse og tannhelse, vil det være nødvendig å styrke innsatsen der utfordringene oppstår – før sykdom utvikler seg. Her representerer tannpleiernes kompetanse en viktig ressurs.

Riktig kompetanse på riktig sted

Et gjennomgående tema i planen er at helsepersonell skal bruke sin kompetanse der den gir størst verdi. Regjeringen peker på behovet for bedre oppgavedeling og mer effektiv bruk av tilgjengelige personellressurser.

For tannhelsetjenesten innebærer dette en naturlig diskusjon om hvordan tannpleierkompetansen kan benyttes bedre i både offentlig og privat sektor. Tannpleiere har kompetanse innen forebygging, undersøkelse, risikovurdering, oppfølging og folkehelsearbeid som kan bidra til å møte fremtidens behov i tannhelsetjenesten.

Når myndighetene etterlyser «riktig kompetanse på riktig sted», må dette også bety at tannpleiere får anledning til å bruke sin kompetanse fullt ut.

Tannhelse blir en tydeligere del av helsepolitikken

Helsepersonellplanen viser også at tannhelse i økende grad blir sett i sammenheng med resten av helse- og omsorgstjenestene. Dette er en utvikling som forventes å fortsette gjennom den varslede tannhelsereformen.

En sterkere integrering av tannhelse i helsepolitikken kan gi nye muligheter for samarbeid mellom tannhelsetjenesten og andre deler av helse- og omsorgssektoren. Tannpleiere har gjennom sin utdanning og faglige profil særlig kompetanse innen helsefremmende arbeid, folkehelse og tverrfaglig samarbeid – områder som blir stadig viktigere i fremtidens helsetjenester.

Kunnskap og dokumentasjon får større betydning

Planen understreker også betydningen av bedre datagrunnlag og mer kunnskapsbasert planlegging. Når tannhelsetjenesten i større grad inkluderes i nasjonale registre og styringssystemer, vil det bli enklere å synliggjøre befolkningens behov, dokumentere effekten av forebyggende arbeid og identifisere sosiale forskjeller i tannhelse.

Dette gir nye muligheter til å vise hvilken betydning tannpleiernes arbeid har for både folkehelse og ressursbruk.

En viktig mulighet for tannpleierprofesjonen

Helsepersonellplan 2040 er ikke en tannhelseplan, men den trekker opp prinsipper som vil få stor betydning for utviklingen av tannhelsetjenesten i årene som kommer.

For Norsk Tannpleierforening er det særlig positivt at planen løfter frem forebygging, tidlig innsats, kompetanseutnyttelse og tverrfaglig samarbeid. Dette er områder hvor tannpleierne allerede spiller en viktig rolle, og hvor profesjonen kan bidra enda mer i fremtidens tannhelsetjeneste.

Når fremtidens utfordringer skal løses, blir spørsmålet ikke bare hvor mange helsepersonell vi har, men hvordan vi bruker kompetansen vi allerede har. Helsepersonellplan 2040 gir et tydelig signal om at tannpleierkompetansen vil være en viktig del av svaret.

Norsk Tannpleierforening hadde gleden av å være til stede ved to viktige milepæler for studentene ved Institutt for klinisk odontologi, Universitetet i Oslo: bachelorpresentasjonene for tannpleierstudentene og den høytidelige vitnemålsutdelingen i Universitetets aula.